我有一票去巴西PARANAGUA的货，上半年(6月)货物全部做好，由于是FOB条款，客户找指定货代
　　
　　2021年11月19号指定货代发了我们预配信息
　　
　　11月27日下午三四点我们接到我们这边找的车队的电话说开港了，让我们11月28日做箱
　　
　　当时我打电话给老板娘说11月28日我们要出货，老板娘说28号不行，货那边一部分还没打包，要29号出
　　
　　没办法，只能安排29号做箱，就安排了车子29号到厂里
　　
　　29号早上接到车队电话说可能会上不了船。但是车子什么的都安排了，所以就打算试试运气，11月29日下午15.20车子离开工厂，19.23进了港口，22.12显示海关放行了。
　　
　　11月30日上午9点多接到电话说显示异常，没上到船，安排盯箱也不行，说是爆仓；申请漏装当时被COSCO拒绝了因为货物已经在港口了，我们只能申请改配。
　　
　　12月3日，指定货代给了改配的信息，我们发邮件让指定货代那边给未上船证明等手续，指定货代那边让我们不要动，说再去申请漏装；刚好碰到周末，等到12月6日询问，COSCO漏装申请到12月18日的船，但是会晚开到12月30日也就说集装箱需要停放港口整整一个月，超期费就要一万，还不算其他费用，打电话问指定货代，指定货代说能给申请做漏装已经很好了，换别人谁管你
　　
　　之前12月3日给的改配信息也因为指定要申请做漏装被指定取消了，再改配也只能用漏装的那班船，所以无论怎么样我们也只能12月30日出了，所有超期费自行解决
　　
　　12月1日的时候我就将货物没到船需要滞留港口的事告诉老板娘，老板娘跟我说这票货她亏本做的，出货的时候价格已经涨了，我说货物不是上半年就做好了吗，老板娘说按出货时候的价格算，然后她的意思是她不会付一分钱，所有费用要我承担
　　
　　(我们的销售提成是年底统一结算的，平时只发底薪，且工资是压一个月的。我2021年8月底辞职，由于这票货物一直没有出，老板娘就一直没有结算工资和提成。)
　　
　　这一个柜子的提成也就一两千，光超期费就要一万，为了这个柜子，工资没拿到，还要倒贴，哭都没地方哭
　　
　　是不是所有公司都是这样的，出了事都是员工承担?